2025年12月5日，猎聘2025年度非凡盛典在青岛举行，和治友德集团荣获“2025天津年度非凡雇主”奖项。这是和治友德集团连续第三年获得这一殊荣，展现了集团在员工幸福感、企业文化建设及全球化人力资源管理方面的长期积累与卓越表现。
创新文化与员工关怀
和治友德集团始终秉持“和谐、共治、友爱、厚德”的核心价值观，注重为员工创造优越的职业发展平台。在过去的三年中，和治友德不仅持续推动内部文化创新，还通过丰富多彩的团建活动、定制化培训项目、全面健康关怀计划等举措，提升员工的归属感与幸福感。作为一家全球化的健康产业新领军企业，和治友德注重全球员工的职业成长，着力构建多元化、包容性的工作环境。
ESG战略助力员工成长
在推动企业可持续发展过程中，和治友德积极落地ESG战略，尤其在劳动保障与员工关怀方面，集团不断加强员工福利与健康管理。从薪酬福利保障到职业培训，再到心理健康支持，和治友德始终把员工福祉放在重要位置，确保每一位员工都能在安全、尊重、充满活力的环境中发挥其最大潜力。
全球化人力资源管理的独特优势
随着集团全球化步伐的加快，和治友德在人力资源管理上也展现出了全球视野与本地化执行力的有机结合。无论是在中国、欧洲、美洲、亚洲还是非洲，和治友德都根据各地文化与市场特点，量身定制适应性强的人才发展与考核体系。全球化管理模式不仅推动了和治友德在全球的稳步扩展，也为员工提供了更广阔的发展平台与机会。
荣誉的背后，始终是人
和治友德集团在韩金明董事长的带领下，始终秉持“人才是企业发展的第一资源”的核心理念。此次“非凡雇主”荣誉的获得，不仅是对和治友德在员工关怀与人力资源管理方面的高度认可，更是对公司坚持“以人为本”管理理念的肯定。未来，和治友德将继续优化全球员工发展战略，提供更多的职业成长机会，携手员工与企业共同发展。
未来，和治友德将以坚实的文化根基、前瞻的ESG战略和全球化的人力资源管理模式，持续引领行业变革，不断超越自我，为员工、客户和社会创造更多的价值！ |
