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深耕实业促就业,暖心公益惠民生,尚赫2026首季彰显企业担当!

时间:2026-03-20 20:07:54  来源:尚赫  作者:
   2026年开年以来,大健康产业领军企业尚赫紧扣国家高质量发展、乡村振兴、稳就业保民生等核心战略,以实业为基、以公益为翼、以创新为核,首季度交出亮眼成绩单。企业密集落地239场线下主题活动,构建起产品赋能、培训提质、就业增收的闭环体系,同时深化公益帮扶布局,完成战略核心范式升级,实现商业价值、产业价值与社会价值的同频共振,以实际行动践行企业社会责任,助力经济社会高质量发展。
 
        首季深耕线下赋能 239场活动撬动超1.1万人次就业服务
 
  2026年第一季度,尚赫聚焦产业发展与民生就业两大核心,打破单一线下活动模式,围绕战略统一、产品迭代、技能提升三大核心方向,在全国范围内密集举办239场多元化线下活动,涵盖企业战略研讨会、新品推介会、专业产品培训、就业技能宣讲、创业赋能课堂等多种形式,全面响应国家灵活就业扶持政策,为稳就业、促增收、助力乡村人才振兴注入强劲动能。
 
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  尚赫公司产品事业说明会现场照片
 
  此次系列活动实现精准职能拆解,形成层层递进的落地闭环:通过年度战略年会,统一全体员工及合作伙伴发展认知,锚定高质量发展方向,凝聚产业发展合力;依托专项产品会议,结合市场需求与产业升级趋势,科学规划新增就业岗位,拓宽灵活就业渠道,为待就业人群、返乡创业青年提供更多就业选择;开展系统化培训与就业宣讲,一方面推动内部员工技能迭代升级,提升专业服务能力,另一方面针对性设计外部普惠课程,把专业技能转化为实战就业能力,打通“培训-就业-增收”的最后一公里。
  经过首季度集中发力,尚赫成功打造清晰可落地的“就业行动路线图”,创新构建“产品力+培训力”转化为“就业服务力”的可复制推广模式,切实发挥龙头企业带动就业的辐射效应。截至目前,239场线下活动已累计带动内外部就业服务超1.1万人次,既为企业内部人才培养筑牢根基,也为社会待就业人群、农村富余劳动力提供技能支撑和就业机会,助力破解基层就业难题,为推动灵活就业规范化、高质量发展提供了鲜活实践样本。
 
  公益步履不停歇 多维帮扶传递民生温度
 
  在深耕实业、赋能就业的同时,尚赫始终坚守公益初心,持续深化公益帮扶体系,聚焦青少年成长、困难群体关爱、乡村振兴赋能三大领域,联动多方权威机构开展系列公益行动,构建起全方位、广覆盖、多层次的公益帮扶网络,让企业发展成果惠及更多群众。
  暖心关爱护成长,教育帮扶促公平
  作为中国光华科技基金会战略型公益合作伙伴,尚赫持续推进“尚赫温暖童心 光华点亮港湾”系列公益行动,深耕教育公益领域,以教育公平助力社会均衡发展。企业始终秉持“通过教育缩小发展差距,通过专项帮扶实现青少年全面发展平权”的核心理念,聚焦乡村青少年、困境儿童成长需求,持续优化教育帮扶举措,补齐乡村教育资源短板,为青少年健康成长保驾护航,助力乡村人才振兴长远发展。
 
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尚赫公益基金会携手中国光华科技基金会向灵丘县童心港湾捐赠价值28000元营养食品

  新春暖冬送安康,百万物资惠民生
  2026年元旦至除夕前夕,尚赫公益基金会重磅启动“温暖家”系列爱心行动,联动团中央中国光华科技基金会、天津市民政局、天津市妇女儿童发展基金会、天津市社会救助基金会及全国多个地方性公益组织,凝聚多方公益合力,精准对接困难群众需求。此次行动中,尚赫向全国留守家庭、困难群体及部分基层社区,捐赠总价值达500万元的自有品牌健康产品,涵盖营养补充、居家健康等多个品类,切实为群众排忧解难,守护困难群众安康顺遂欢度新春,用实际行动践行“心系慈善·爱心永续”的公益理念。
  智慧乡村赋新能,内生动力促振兴
  紧扣国家乡村振兴战略,尚赫依托自身技术与产业优势,启动“智慧乡村”赋能计划,打破传统产业帮扶单一模式,打造“产业帮扶+技能培训+品牌孵化”的综合赋能体系。企业派驻专业资质培训师深入乡镇一线,开展针对性技能培训,帮助乡镇待就业青年对接绿色经济产业链,培育乡村内生发展动力,推动乡村产业绿色化、数字化转型。通过技能赋能,让不同背景的就业者站在平等的技能起跑线上,助力乡村形成可持续发展的产业生态,实现从“输血式帮扶”到“造血式振兴”的转变。
 
  战略核心全面升级 构建价值共生新生态
 
  2026年,尚赫实现战略发展范式重大转变,彻底跳出单纯市场竞争的传统发展路径,全力构建涵盖商业成功、产业升级、社会福祉三位一体的“价值共生体”,完成从单一商业实践者向社会价值共建者的核心转型,企业发展战略与国家高质量发展、“双碳”目标、乡村振兴等宏观战略深度契合。
在产品与技术布局上,尚赫坚持绿色创新导向,聚焦环保材料研发与AI智能监控技术应用,打造全流程绿色解决方案,积极响应国家“双碳”战略,推动大健康产业绿色低碳转型。依托新技术落地应用,衍生出运维服务、数据分析、绿色产品推广等一批新兴就业岗位,抢抓增量市场机遇,为就业市场拓展新空间,实现技术创新与就业增收的双向共赢。
  在生态建设层面,尚赫打破消费端单一布局,延伸打造全链路支持体系,将员工、合作伙伴、公益对象全面纳入发展生态,实现多方共生共荣。对内保障员工职业发展,完善人才培养体系;对外赋能合作伙伴,推动产业链协同升级;对外持续深耕公益帮扶,守护社会弱势群体,形成“企业发展、产业提质、民生受益”的良性循环,构建起可持续的价值共生生态。
 
  结语:与时代同频 以实干致远
 
  2026年首季度的扎实布局,是尚赫坚守实业初心、践行社会责任的生动缩影。从密集落地线下活动、撬动万人次就业服务,到纵深推进公益帮扶、守护民生福祉,再到完成战略升级、构建价值共生生态,尚赫始终紧跟国家发展步伐,将企业发展融入国家发展大局。
  未来,尚赫将继续坚守高质量发展主线,持续深化“产品力+培训力+就业力”融合模式,不断优化公益帮扶体系,深耕绿色创新与产业升级,全力履行龙头企业社会责任,在助力灵活就业提质、乡村振兴推进、民生福祉增进、双碳目标落地的征程中持续发力,以实干担当书写新时代企业高质量发展与社会价值共建的新篇章,与社会各界携手共创更美好的发展未来。
 

 

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