今年3月，一份安利的《全球架构调整及人事任命通告》引起了业界的关注，根据这份通告，我们可以看到安利2018年的人事任命：
安利大中华总裁颜志荣自2018年3月15日起升任安利全球执行副总裁及安利大中华总裁；安利（中国）总裁黄德荫2018年5月1日荣休，余放出任安利（中国）总裁。
安利公司介绍，颜志荣于1993年加入安利，在先后担任生产营运、市场、研发等一系列管理岗位后，于2009年晋升为大中华总裁。他在任职安利大中华总裁期间，带领中国市场走在数字化体验前沿。颜志荣先生升任后，将全面负责安利全球数字化、市场、研发工作，并继续带领安利大中华地区。黄德荫1981年加入安利，从2001年开始担任安利（中国）总裁，在安利服务时间达37年。任职期间，黄德荫先生凭借丰富的经验，为安利在大中华地区的可持续发展做出了卓著贡献。黄德荫先生也是资深的直销行业专家，为中国直销行业发展贡献良多。余放2000年加入安利（中国），相继负责企业传讯、公共事务工作，2014年起开始担任安利大中华首席市场官。任职期间，余放女士聚焦产品组合管理、品牌建设，同时开辟了数字化和体验营销的新战线，为营销伙伴的业务发展增添了动力。
安利公司做这些调整，提到了是“为了进一步推动安利2025战略实施，透过卓越的数字化和产品整体体验加快企业成长步伐”。以下是安利公司的人事调动。
资料图
另外一家美资直销巨头如新也做了大的人事任命调整。2016年原如新大中华区总裁范家辉离任之后，如新官网的高管团队做了一些改变，此前为“大中华支深长长服务团队”，现在已经去掉。接替范家辉任如新大中华区域总裁的姜惠琳，她的职务也有改变，现在姜惠琳的职务是如新亚洲区域总裁。此外在新版中，如新集团总裁暨执行长贺楚门已经不在全球团队里；当时卸任如新大中华区总裁的范家辉继续以如新中国董事长暨全球商机创新策略顾问的身份列在全球团队名单里，只是如今在如新最新的全球团队名单中，范家辉也不见了踪影。
范家辉离任如新大中华区总裁后如新官网截图
两年左右的时间，如新高管团队的职务已经发生很大的变动。直销快评网根据如新公布的信息，特将如新公司经营团队最新的资料整理如下：
★ 经营团队 ★
创办人
罗百礼 Blake M. Roney
NU SKIN 如新集团创办人
罗百礼为公司创办人之一，自 1984 年成立之初至 1996 年担任总裁和执行长，由 1996 年起担任董事会主席。 NU SKIN 如新企业集团是世界上最大的直销公司之一，产品营销于美洲、欧洲和亚太地区 近50 个市场。NU SKIN 公司股票在纽约证券交易所上市交易。
罗百礼在商界与社会责任方面获得许多奖项，2009年获国际企业大奖评选为「最佳董事会主席」(Chairman of the Year)，2011年荣获Ernst & Young年度企业家奖计划所颁发的2011年犹他地区终身成就奖，2004 年被犹他商业 (Utah Business) 杂志评为犹他州 100 名最具影响力的人之一。不久前罗百礼也被授予美国犹他州商会“商会模范奖”殊荣。他于1983 年在杨百翰大学'麦理特管理学院获得商业金融学位；之后获盐湖小区学院授予人文学荣誉博士学位。罗百礼是八个孩子的父亲，在多个小区和大学董事会任职，并积极活跃于公民和教堂组织。
戴纯娣 Sandie N. Tillotson
NU SKIN 如新集团创办人暨资深副总裁
戴纯娣 NU SKIN 如新集团创办人暨资深副总裁。 1984 年，戴纯娣参与成立 NUSKIN 如新国际事业部，协助 NU SKIN 如新经典产品线的生产与研发，并制定全球事业计划。截至2012年，戴纯娣一直是董事会成员之一。
戴纯娣女士于 1993 年被《职业女性》(Working Woman) 杂志评为美国十大杰出女企业家之一。于 2001年 她与 Katie Couric、Oprah Winfrey 和 Sandra Day O'Connor 等人被共同获《女性财富》(Feminine Fortunes) 杂志评为 50 位"新世纪女性"之一。2011年被《犹他商业杂志》选为犹他州「最受瞩目30位女性」之一。戴纯娣热心公益，身为 NU SKIN 「善的力量基金会」创办人之一兼理事，戴纯娣透过宗旨为藉由改善儿童生活，带给儿童们免于疾病、文盲及贫穷的希望的「善的力量基金会」致力于帮助世界各地的儿童改善生活。她同时也是是海洋基金会 ( Seacology ) 的副总裁，海洋基金会一个全球性环保组织，致力抢救并保护濒临绝种的物种、海岛文化与栖息地。戴纯娣获得杨百翰大学教育学理学博士，先后曾在犹他州数家公立学校任教。身为四个孩子的母亲，七位孙儿女的祖母，她十分享受自己同时也是女企业家、慈善家的多重角色。
伦兆勋 Steven J. Lund
NU SKIN 如新集团董事会主席暨受饥儿滋养计划执行总监
伦兆勋担任 NU SKIN 如新集团董事会执行主席。他同时是 NU SKIN 如新集团董事会主席暨受饥儿滋养计划执行总监，捐赠超过350万份蜜儿餐予世界各地营养不良的儿童。
自1984年加入以来，他出任的职位包括在2006至2012年任职过董事会副主席，在1996至2003年任职总裁暨首席执行长，在1996年11月至1998年5月任职如新亚太公司的总裁暨首席执行长 (Nu Skin Asia Pacific (NSAP))。1984年 NU SKIN 成立后，当时他曾经任职过如新国际公司 Nu Skin International (NSI)的执行副总裁。
在加入 NU SKIN 如新之前，伦兆勋于私人律师事务所担任律师，专责诉讼与产品责任法。他于1983 年获得杨百翰大学附属鲁本克拉克学院的法学博士学位。
他是美国犹他州及亚利桑那及美国律师协会会员及直销协会的理事。伦兆勋并在所参与的社会和宗教活动中担任领导角色，目前为美国犹他谷大学理事会会长。
董事会成员
伦兆勋 Steven J. Lund
NU SKIN 如新集团董事会主席暨受饥儿滋养计划执行总监
伦兆勋担任 NU SKIN 如新集团董事会执行主席。他同时也是NU SKIN 如新集团董事会主席暨受饥儿滋养计划执行总监，此计划将数以亿计的蜜儿餐捐赠给世界各地营养不良的儿童。
自1985年起，伦兆勋担任 Nu Skin International 的执行副总裁及其他职位，包括董事会副主席（2006 至 2012年）、总裁暨首席执行长（1996 至 2003年）、以及 Nu Skin Asia Pacific的总裁暨首席执行长（1996 至 1998年）。
伦兆勋曾是美国直销协会(U.S. Direct Selling Association)的董事会成员，并曾在所参与的各种社会和宗教活动中担任领导角色。他曾担任美国犹他谷大学信托人理事会(board of trustees)理事长，最近更获任命为犹他州评议委员会(Utah State Board of Regents)委员。
伦兆勋于 1983 年在杨百翰大学附属鲁本克拉克法学院(Brigham Young University's J. Reuben Clark Law School)取得法学博士学位。在加入如新企业集团之前，他曾任职私人律师事务所的律师。
尼尔 欧芬 Neil H. Offen
前直销协会总裁暨首席执行长
尼尔欧芬于2011年7月加入NU SKIN 如新企业集团，担任董事一职。在加入NU SKIN之前，他在1978至2011年间担任直销协会(Direct Selling Association)总裁暨首席执行长。此外，他还曾担任过世界直销协会联盟(World Federation of Direct Selling Associations)秘书长以及直销教育基金会(Direct Selling Education Foundation)副会长。
在加入直销协会之前，欧芬曾经在1971年担任美国国会议员(United States Congressman)的法律和行政助理。在此之前，他任职于美国国际开发署(U.S. Department of State’s Agency for International Development)。在克林顿政府时代，欧芬亦曾分别在美洲国家基金会(Inter-American Foundation)（一家需要参议院认可的美国政府海外援助机构）和美国协会高管学会的董事会(American Association of Association Executives)担任副主席达四年之久。他亦曾获提名加入直销名人堂(Direct Selling Hall of Fame)，亦被称为 DSEF 荣誉圈 (the DSEF Circle of Honor），并获 WFDSA 颁发终身成就奖(Lifetime Achievement Award)。此外，他亦是 NACD 的管治委员。在 1992 年，欧芬先生获协会趋势(Association Trends)选为年度协会执行人员，并获卫生与公众服务部秘书长(Secretary of Health and Human Services)的特别认可奖，以表扬他在参与器官捐赠计划中所付出的努力。
作为华盛顿DC律师协会会员，他拥有皇后学院(Queens College)的学士学位及乔治华盛顿大学(George Washington University)法学博士学位。
金贝尔 Daniel W. Campbell
EsNet, Ltd.执行合伙人
金贝尔于1997年3月加入 NU SKIN 如新企业集团，担任董事一职。现职为公司首席独立董事以及薪资委员会主席。自1994年，金贝尔一直担任私人投资公司EsNet,Ltd.的执行合伙人。 他在1992至1994年间担任一家名为WordPerfect Corporation软件公司的高级副总裁及首席财务官。在此之前，他是普华永道(资诚会计师事务所)(Price Waterhouse LLP)的合伙人。
他拥有杨百翰大学(Brigham Young University)学士学位。最近，他获选为评议会(Board of Regents)主席，该会是犹他州高等教育体系(Utah System of Higher Education)的监管机构。金贝尔还积极参与小区活动，在多个公营和私营的机构中担任董事一职。
安德鲁 立普曼 Andrew D. Lipman
宾汉法律事务所合伙人 (Morgan, Lewis & Bockius LLP)
安德鲁 立普曼于1999年5月加入如新，担任董事一职。他于 2014 年加入 Morgan, Lewis & Bockius LLP（一家跨国律师事务所），并成为其合伙人和电讯、媒体和技术业务部的主管。在此之前，他亦分别在 2006 至 2014 年间及 1988 至 2006 年间于 Bingham McCutchen LLP 律师事务及 Swidler Berlin LLP 律师事务所担任类似的重要职位。
1987至1997年间，立普曼还于一家很有竞争力的电信商MFS电信公司(MFS Communications, Co.)担任法务高级副总裁。立普曼还曾在Sutron Corporation( 一家水文气象监控产品供货商)以及于The Management Network Group, Inc(一家电信咨询业务公司)担任董事会成员。立普曼拥有罗切斯特大学(University of Rochester)学士学位以及斯坦福大学(Stanford University)法学博士学位。
埃德温娜 伍德伯里 Edwina D. Woodbury
Chapel Hill Press, Inc.总裁暨首席执行长
Edwina D. Woodbury 自1999年起担任 The Chapel Hill Press Inc.的总裁暨首席执行长。她除了在直销和个人护理产品行业拥有超过20年的经验外，亦曾于 1977 至 1998 年间在雅芳产品 (Avon Products) 担任首席财务主任、行政主任及其他有关财务和营运的职位。
Woodbury目前除了是非营利组织 Medical Foundation of North Carolina 的董事长外，亦在多个不同行业的董事会中任职。她毕业于北卡罗来纳大学(University of North Carolina)教堂山分校，并获得学士学位。
托马斯 皮萨诺 Thomas R. Pisano
Overseas Military Sales Corporation前总裁暨首席执行长
皮萨诺职业生涯长达40年，其中有25年在直销领域中。在雅芳(Avon)任职多年，担任过很多要职，包括了全球新业务拓展副总裁、美国市场副总裁、拉丁 美洲/亚太区副总裁。从 2005 年直至 2010年退休前，他于Overseas Military Sales Corporation担任总裁和首席执行长的职位，该家公司业务遍布全球30个国家。在此之前，他在 1998 至 2004 年间担任该公司的首席营运执行长。他曾效力于托普斯(The Topps Company)担任副总裁以及国际部总监职位2年。皮萨诺拥有乔治亚理工学院(Georgia Institute of Technology)学士学位以及达特茅斯学院(Dartmouth College)的MBA，主修财务和市场行营销。
奈文 安德森 Nevin N. Andersen
退休人士
安德森是个在各种财务管理职位中拥有超过40年经验的专业人士。他在嘉康利公司(Shaklee Corporation)任职近24年，担任过各种财务领域的职位，包括自1990年4月至2003 年初退休前，一直担任嘉康利首席财务长。2005年，嘉康利公司重新聘任他为临时首席财务长以协助新的首席财务长的交接工作，整个交接过程于2008年2 月结束。在嘉康利工作之前，安德森曾经在普华永道会计师事务所(Price Waterhouse & Co.)工作了10年，同时还是美国陆军财务部军官。安德森拥有杨百翰大学会计学学士和硕士学位。
沈哲清 Simon Shen
ZQ Capital Limited创办成员
沈哲清从事投资银行工作超过10年，为企业融资、并购和收购业务提供顾问服务。他是专业投资和顾问公司ZQ Capital Limited的创办成员，公司在中国大陆已建立深厚的社会关系同时熟知市场情况。沈哲清在亚洲资本市场累积了丰富经验，拥有丰富的金融专业知识，并且在中国大陆的社会网络甚广。
2015年创立ZQ Capital之前，沈哲清在2011年至2015年期间任职于巴克莱银行(Barclays)，担任执行总监兼中国金融机构部门主管。2004年至2010年，沈哲清分别任职于高盛(Goldman Sachs)纽约和香港办事处，从事投资银行工作。
沈哲清曾参与多个亚洲金融机构项目，包括：中国农业银行(Agricultural Bank of China)、中国太平洋保险集团(China Pacific Insurance Group)和中国平安(China Ping An)的首次公开招股项目、星展银行(DBS)配股、联昌国际银行(CIMB)收购泰国银行等。他在纽约任职高盛和雷曼兄弟(Lehman Brothers)的初期，亦曾与多个美国企业合作。
沈哲清毕业于韦斯利大学（Wesleyan University），主修数学和经济学。
全球团队
伍瑞德 Ritch N. Wood
NU SKIN 如新集团首席执行长
伍瑞德于2017年被任命为NU SKIN 如新集团首席执行长。伍瑞德曾在NU SKIN 如新集团多个职位任职，包括首席财务执行长、财务副总裁、新市场开发副总裁、新市场开发财务总监及PHARMANEX部门财务总监。其在1995年至1997年的外派工作中，为 NU SKIN 如新集团开辟多个欧洲国家市场发挥了重要的作用。在外派欧洲工作之前，伍瑞德曾担任国际税收助理总监。
在加入NU SKIN如新集团之前，伍瑞德在1993年期间就职于致同旗下的一家国际会计事务所。其拥有杨百翰大学理学士学位和会计学硕士学位，主修税收；在2010年被《犹他商业杂志》评为年度首席财务官。
宁怀恩 Ryan Napierski
NU SKIN 如新集团总裁
宁怀恩现任 NU SKIN 如新集团总裁。在此之前担任NU SKIN 如新集团全球业务运营总裁、NU SKIN 如新集团北亚区总裁及 NU SKIN 如新集团日本总裁。
宁怀恩也曾担任业务开发副总裁和北亚区首席运营执行长。自1995年加入NU SKIN 如新集团以来，宁怀恩已担任NU SKIN 如新集团的多个职位，包括全球业务开发副总裁、英国总经理、欧洲业务开发副总裁及美国的大客户经理。
宁怀恩拥有杜克大学商务学士学位、商务管理硕士学位和德国歌德大学的国际商务硕士学位。
马克伦Mark Lawrence
NU SKIN 如新集团首席财务执行长
马克伦于2017年3月被任命为 NU SKIN 如新集团首席财务执行长，拥有二十年的运营和财务经验，足以胜任首席财务执行长一职。马克伦之前担任亚马逊Lab126的财务主管，负责公司的全球财事务，在多项亚马逊产品的上市中发挥了关键作用。此外，其曾在硅谷的宝利通和博科及犹他州的Vivint 智能家居担任高级财务主管。
马克伦拥有杨百翰大学理学士学位和加州大学戴维斯分校工商管理硕士学位。
曾润海博士 Joseph Y. Chang, Ph.D.
NU SKIN 如新集团首席科研执行长暨产品开发执行副总裁
曾润海博士于2006年2月被委任为 NU SKIN 如新集团首席科研执行长暨产品开发执行副总裁，曾润海博士是位多产学者，在其超过20年保健产业生涯中，他出版了大量药理研究相关的文章、评论和书籍，包括纽约时报畅销书《The Aging Myth》。曾润海博士在制药及营养补充品行业拥有丰富而全面的知识，并为 NU SKIN 集团执行委员会成员。在加入 NU SKIN 前，他原任PHARMANEX总裁暨首席科研执行长，该公司后于1998年被 NU SKIN 收购。
在PHARMANEX工作前，曾润海博士曾在1994至1997年期间在Binary Therapeutics, Inc.及1991至1994年期间在OsteoArthritis Sciences, Inc.任总裁暨首席科研执行长。他亦曾在惠氏、Rhone Poulenc Rorer 及其他生物科技公司担任过不同的行政科研管理职位，主要参与天然产品对关节炎和癌症治疗的研究。他毕业于普茨茅斯大学，获得科学学士学位，并于伦敦大学取得博士学位。
董迈亭 D. Matthew Dorny
执行副总裁暨首席法律顾问
董迈亭于2003年被委任为 NU SKIN 如新集团执行副总裁暨首席法律顾问 。由1998年到2003年间，董迈亭一直为 NU SKIN 集团担任助理总法律顾问。加入 NU SKIN 前，董迈亭为私人执业的证券和商业律师。董迈亭拥有犹他州大学颁发的文学学士学位、工商管理硕士学位和法学博士学位。
以上是如新公司的“经营团队”栏目的创办人、董事会成员以及全球团队。而姜惠琳、郑重则在“总裁寄语”栏目里。姜惠琳的职务是如新亚洲区域总裁，郑重的职务是如新中国大陆总裁暨大中华区域副总裁。如下：
总裁寄语
姜惠琳 Charlene Chiang
NU SKIN 亚洲区域总裁
勿忘初心，自我革新，砥砺前行
自进入中国市场以来，NU SKIN 如新一直致力于深耕美丽健康行业，用荟萃优质、纯然无瑕的产品提升消费者体验、为事业伙伴开启事业。在这过程中，“善的力量”文化也激励着我们，让我们更具使命感，去主动肩负起企业社会责任，帮助更多人开启美好的生活。
人们对于美丽健康需求的持续增长，让如新未来的发展方向愈加坚定。NU SKIN 如新会一直紧跟时代步伐，引领消费潮流。“凝聚善的力量，赋予人们提高生活品质的力量”是 NU SKIN 如新不变的初衷，更是永远的追求。当下，移动互联网和千禧一代已经成为时代主流，面对永恒的市场变化，我们将秉持使命，永葆初心，积极应对产业和消费环境的改变，以及零工经济的崛起，开启自我革新的创变。生命格局的拓展，往往始于小而简单的一步，NU SKIN 如新邀请您和我们一起预见更好的自己！
郑重 Vincent Cheng
NU SKIN 中国大陆总裁暨大中华区域副总裁
以感恩之心践行使命
受惠于中国经济在21世纪的强势崛起，NU SKIN 如新自进入中国市场以来始终保持稳健快速的成长步伐。截至2017年，如新中国的业务已遍布除西藏以外的所有地区。为了更好地深耕中国、服务中国市场，NU SKIN 如新在2014年投资近5亿人民币，打造了 NU SKIN 如新海外首个区域总部——如新大中华创新总部园区，这一切都展现了如新中国在 NU SKIN 如新全球业务版图中举足轻重的地位。相信随着人们对于美丽健康的需求不断提升，如新中国将会把世界级的服务带去更多地方。
当下，随着“互联网+”的大势所趋，移动支付渐成主流、社交平台日益丰富、美健智能方兴未艾，中国市场正焕发着其独特的魅力，在挑战与机遇并存之下， NU SKIN 如新将着力于在品牌提升、客户服务和产品创新上实现突破，以“年轻化”的战略升级，传递快乐、健康、乐活的年轻生活态度，为品牌注入新生活力，同时带来更多如 ageLOC Me “量肌定制”的优质体验，并打造更多诸如“一机双效”的 ageLOC LumiSpa 这样深受大众喜爱的创新产品。
感恩大家一直以来对如新中国的支持。未来，我们也会一如既往以感恩之心践行使命和责任，为中国市场不断带来更多优质产品和更加卓越的服务。我相信，如新的未来在中国！ |
